mardi, avril 29, 2025

Jumelage au Lycée de Bouna: Discours de la marraine

Ne ratez pas!

 

Dr Diatou Thiaw, responsable politique de l’APR à Kolda a été choisie marraine du jumelage des clubs d’histoire et de géographie des Lycées  Bouna Kane Kolda et  Mamadou Lamine Omar Badji de Ziguinchor. Nous vous proposons dans cette livraison l’intégralité de son discours prononcé par un membre de sa famille qui l’a représentée à la cérémonie. 

Monsieur le représentant du maire

Monsieur le Proviseur

Monsieur le censeur

Chers collègues

Chers élèves

Distingués invités en vos rangs et qualités

C’est pour moi, un réel plaisir d’être parmi vous, ce matin, pour représenter la marraine Dr Diatou Thiaw Niane empêchée à cette cérémonie  de jumelage du club d’histoire et géographie du Lycées Bouna Kane de Kolda et El H       Hadji Oumar Badjide Ziguinchor

Je voudrais  tout d’abord vous transmettre  salutations et  les remerciements  de la Marraine ainsi que ses félicitations à l’ensemble des organisateurs. Je voudrais en identifier Pr Magatte Thiao qui  fait partie des meilleurs produits du département de géographie de l’UCAD. C’est pour une fierté qu’il soit en service dans ma ville.

Mesdames Messieurs chers élèves

Le thème choisi est d’une importance capitale pour le système éducatif en général et de la région de Kolda en particulier.

Malgré des avancées significatives  sur le plan juridique  et des projets d’envergure,entrainant de bonne performances sur l’ODD 4 ,l’exclusion sur l’éducation et les disparités de genre restent une réalité  au Sénégal.

Au regard du genre, les disparités dans la fréquentation des lieux d’apprentissages sont également parlantes. Les chances de la jeune fille âgée entre 9 et 16 d’aller dans un lieu d’apprentissage et d’y être maintenue sont faibles par rapport aux garçons (programme jagando, LARTES 2016)

Les causes de l’exclusion d’une structure d’apprentissage figurent,les mariages précoces, les grossesses,  la pauvreté, … IL est évident que les  obstacles à l’égalité entre filles et garçons  et les taux d’abandon sont plus ou moins importants selon les régions, les milieux de résidence et les groupes socioculturels, le niveau d’instruction des parents …

Les taux  d’enfants hors école (jamais fréquenté et abandon) sont  11 à 16% dans les régions come Kolda,  Kédougou

 

 

 

Mesdames Messieurs

Les inégalités  de genre sur le plan social, économique dans le monde du travail  ne trouveront leurs solutions réelles que dans la formation et l’éducation.  Ne laissons donc personne enrade, ni garçon,  ni fille  sachant que les potentialités d’apprentissage chez la fille sont énormes.  Dans le cadre de la formation N’acceptez pas les barrières disciplinaires. Investissez tous les champs (Maths, Lettres modernes, histoire et géographie. Le département de géographie  de l’UCAD, dernier   à se féminiser,  a 50¨% de femmes dans le corps enseignants (doctorat requis minimum Bac 8)

Mesdames messieurs

Pour nous aligner aux orientations politiques  internationales et nationales dans la phase 2 PSE notamment en vue  d’un monde 50-50 et d’une autonomisation des femmes,  de nouvelles pistes d’innovations  devront permettre de mieux adresserl’éducation  et le maintien  des filles à l’école. Ceci est un engagement collectif .Etat, Collectivités territoriales, famille,Enseignantes et enseignants…

L’inégalité entre les sexes est un obstacle capital à la réalisation des objectifs pour le développement durable   la faim, la pauvreté, la santé, l’éducation, la durabilité environnementale.

Chère élèves  Etudiez, restez à l’école, aidez vos petites sœurs  cousines et amies, discutez avec vos parents, vos frères avec la société pour les transformations

Le changement ne peut être brutal,« il s’inscrit dans le temps. Il est nécessairement un   Phénomène collectif ».

Nous exhortons   donc les politiques à plus de transformations institutionnelles, les sociétés à transcender les barrières ;  les enseignantes  et enseignants dont les rôles  sont fondamentaux dans le processus seront devront bénéficier de renforcement de capacité. Pour une meilleure proportion du modèle féminin les enseignantes devront également siéger dans tous les organes de gestion des écoles.

 

Je Vous remercie de votre aimable attention

 

 

 

 

 

 

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